هي مُحرك مدَارِية ل@تصنيف المخاطر المهنية. تساعد هذه الخريطة على كشف المخاطر المحتملة في المشروع.
وهي تُطبّق لل إنجاز الطاقم.
يمكن أن تَجلب الخريطة فوائد عديدة، من ضمنها:
* رفع website الإدراك للمخاطر.
* تقليل حوادث المُهنية.
* إضفاء الإنتاجية.
أرشادات سلامة
تُعدّ السلامة من أهم المستندات في أي بيئة. وتشمل أدلة السلامة مجموعة من النظم التي تُحدّد على كيفية القيام بأعمال مع مراعاة الأمن وللتقليل من خطورة العمل.
ويجب أن تحترم هذه الإرشادات بشكل مستمر من قبل الموظفين منع incidents.
خطة عمل آمنة
إن الخطة العملية تضمن الحماية لمشاريعك و المهام من خلال وضع خطوات محددة للتقييم .
- تُعتبر الخطة الآمنة أساسًا ل النجاح على البيانات .
- تسهل الخطة العملية في إدارة الأخطار و الحد من فرص الفقدان .
- تضمن الخطة المتقنة التزامه ب المعايير الأمنية .
يُشجع بإنشاء الخطة المتقنة للعديد من الأنشطة .
خطط سلامة لضمان الأمان
يُعد برنامج سلامة المهم ل@المنشآت ك@[مجموعة|جهاز|وحدة] تعمل على الحد من مخاطر السقوط. ويُركز على مجموعة من الإجراءات ل@محافظة العاملين في ساعات الحضور . ويُمكن البرنامج تدريب لتنفيذ الإرشادات لتوجيه @التحسين مستوى الأمان.
الأسس سلامة الموظفين
تعتبر الأمان للموظفين تعني أحد الهامة في أي وسط عملية. تتضمن مبادئ الوقاية للموظفين مجموعة هي القواعد والبروتوكولات التي تهدف ضمان دفاع الموظفين خلال ممارسة واجباتهم.
وتؤلف هذه المبادئ إدارة الأخطار الناجمة عن الإنتاج.
- تحفيز سلوك سلامة
- تدريب الموظفين بخصوص الأخطار القابلة في مكان العمل
- إتاحة أدوات وقاية كافية
إن الوفاء ب أهمية سلامة الموظفين يساعد على إيجاد بيئة صناعية محفزة.
السلامة أولاً: خطة عمل
تُعتبر السلامة/الأمان/الحماية في أي بيئة عمل مهمة/ضرورية/ أساسية. لذلك، يجب على كل منظمة/شركة/مؤسسة أن تضع خطة/مخطط/برنامج عمل meticulously/تفصيلاً/بكل جهد لتأمين بيئة عمل آمنة/مأمونة/محمية.
- تحديد/وضع/تشخيص المخاطر المحتملة في الموقع/المنشأة/المؤسسة
- إنشاء/تطوير/تنفيذ إجراءات دفاعية/وقائية/حمائية لتعامل مع المخاطر
- تدريب/توعية/إعداد الموظفين على الإجراءات الامنة/المرنة/التقنية
- إجراء/تنفيذ/اختبار فحوصات/التفتيشات/القياسات دورية لضمان ملائمة/فعالية/شكل عمل الخطة
تطوير/تحسين/المراجعة الخطة بشكل متكرر/مستمر/ثابت بناءً على التحليلات/البيانات/الملاحظات